Reklamı Geç
Advert
BAŞKAN SOYKAN’IN ALTI AYI
ALİ ŞANLI

BAŞKAN SOYKAN’IN ALTI AYI

Bu içerik 1231 kez okundu.

BAŞKAN SOYKAN’IN ALTI AYI

Belediye başkanı bir yerleşim yerinde kamusal hizmetlerden

sorumlu, seçilmiş en başta gelen kişidir.

Seçimden önce Benim hayalini kurduğum belediye başkanında

kişiden daha çok fikirler üzerinden beklentilerim vardı.

Ak parti aday belirlemede aday adaylar arasından Bilal Soykan’ı

başkan adayı olarak  ilan ettiğinde tam olarak olmasa da beş yıllık

bir belediye başkanlık deneyimi artı dört yıl gibi uzun bir süre

büyükşehir belediyesinde  önemli bir görevde bulunması nedeniyle

hayal ettiğim başkan Bilal Soykan neden olmasın dedim

Ancak geçen altı aylık

bir dönemin sonunda

Başkanın bu özelliklerine,tecrübelerine ve yetkilerine ve de

uygulamalarına baktığım zaman hayal ettiğim bir başkanı

tam olarak şimdilik göremiyorum

Bu yüzden  bana göre bu makamı dolduran başkanın diğer

toplum fertlerine göre daha farklı özellikleri olması gereklidir.

Başkan Soykan’da bu özelilikler olmasına rağmen  aldığı

kararlara uygulamalara bakıldığında olumlu bir işaret ve

gelişme yok ama bu olmayacak anlamına gelmemeli

Önümüzdeki dönemde Başkan Soykan bir lider olarak  

geçmiş tecrübe ve deneyimleri ile ilgili kurumlarla ve

konunun uzmanlarıyla istişare ederek acele kararlar

almadan hizmetlerine ve çalışmalarına hızla devam

edebilirse başarılı bir belediye başkanı olduğu gibi

kamuoyunuda takdirini kazanan bir belediye başkanı olur

Bu günkü konumuyla birilerinin ricasıyla acele kararlar alır ve

uygulamaya devam ederse iş yükünün ve baskıların

altında ezilerek belediyeyi işlevsiz pasif  bir konuma getirebilir

Buda kendisine güvenenler üzerinde büyük bir hayal

kırıklığı yaratabilir

geçmişte bir çok öğreneğini gördüğümüz gibi.

Başkan Soykan asfalt atmakla

iyi bir belediye başkanı olunamayacağın bilmeli

Belediye Başkanı

Toplumun tüm ihtiyaçlarına cevap veren doğumdan

ölüme kadar olan tüm hizmetlerin yapıldığı

bir kurumu TARAFSIZ ADİL ŞEFFAF yönetin kişidir

 

BAŞARILI BİR BAŞKAN NASIL OLMALI

Öncelikle başkan liderlik vasıflarına sahip olmalıdır.

Topluma örnek olacak bir kişiliğe sahip olmalıdır.

Karar alma sürecinde etkili olmalı, vizyon sahibi olmalı,

azimli, başarılı ve bilgili olmalıdır.

Verdiği görevlerin takipçisi olmalıdır

Halkın içinde kalmaya öncelik vermeli

söz ve davranışları ile halkan biri olduğunu hissettirmelidir

Üretken bir zekaya sahip olmalıdır. 

Mevcudu korumak yerine

daha ileriye taşımayı amaç edinmelidir.

Büyük hayalleri olmalıdır.

Başkan sözüne sadık olmalıdır.

Belediyenin menfaatleri doğrultusunda diğer kurumlarla

ilişkileri en yüksek konuma taşımalı, belediyenin hak ve

menfaatlerini korumada azami özeni göstermelidir.

Sadece kendini seçmeninin ve partisini  değil

bütün toplumu temsil ettiğinin bilincinde olmalı ve

buna göre de hizmetleri yürütmelidir.

Seçildikten sonra partiyle olan ilişkilerini asgariye indirmeli

sadece o partiyi değil bütün halkı temsil ettiğinin farkında

olmalıdır. İnancı görüşü ne  olursa olsun kişiler arasında

ayrımcılık yapmamalıdır. 
İyi bir amir iyi bir abi iyi bir kardeş olmalıdır.

Hizmetlerinde ve uygulamalarda bunu göstermelidir.

Kurum içinde Verimli çalışmayı  sağlamalıdır.

Bunu yaparken de asla disiplinden ödün vermemelidir.

Proje bazında Bir işlemi veya faaliyeti yaparken tek

başına karlar almamalıdır

Belediye çalışanları arasında teknik personel çalıştırmalı

ve bu personelin fikirlerinden yararlanmalıdır.

İyi çalışmayı ödüllendirmeli

kötü çalışmayı ise tenkit etmeli gereğini yapmalıdır.

Personeli arasında görüş ayrımına dayalı bir düşünce içinde olmamalıdır

Tüm çalışanlara aynı mesafede olmalıdır.
Çıkar odaklarından uzak kalmalıdır.

Özellikle bunlarla ilişkiye girmemelidir.

Birilerinin istismarına açık olacak davranışlar göstermekten kaçınmalıdır.

Devletin parasını kendi parasından iyi kullanmalı ve

muhafazasına çalışmalıdır.

Planlı programlı olmalı ve planlı programlı hareket etmelidir.

Görevde kaldığı süre içinde  halkın ve kurumların öncelikli

sorunları tespit etmeli ve bunları öncelik sırasına göre yapmaya çalışmalıdır.
Toplumu ilgilendiren bütün faaliyetlerin içinde bir lider olarak bulunmalıdır.

Toplumla ilişkilerine özen göstermeli ve bunu topluma

hissettirmelidir.

Görevin ve İşinin önemini iyi anlamalıdır.

Vebal sahibi olduğunu asla unutmamalıdır.

Çok çalışmalıdır.

İmkânsızlık  ve benzeri bahanelerine sığınmamalıdır.

Belediyenin şikayet üretme ve mazeret makamı değil

hizmet makamı olduğunu bilmelidir.

Etrafındaki kişileri de bu yönde yönlendirmelidir.

Devletin malına sahip çıkmalı ve israfı önlemelidir.

Belediyenin her kuruşunda Tüyü bitmemiş yetimin

hakkı olduğunu bilmelidir

Merhametli olmalıdır.

Düşkünlere şefkat eliyle muamele etmelidir.

Haksızlık yapan kim olursa olsun karşısında durabilmelidir.
Halkın başkanı olmalıdır.

Halka hizmetin Hakka hizmet olduğu anlayışı ile çalışmalıdır..

Bu makamda geçici olduğunu bilmelidir.

Kendi kesesini doldurmak yerine Belediyenin kasasını doldurmaya çalışmalıdır.

Kısaca zengin olmak için bu makama oturmamalıdır.

Gecesinin gündüzünün olmayacağını bilmelidir.

Belediyenin imkanlarını kendisine ve ailesine veya çevresine  göre kullanmamalıdır

Kararlarında isabetli ve devamlı olmalıdır.

eleştirileri dinlemeli ve bunlardan istifade etmelidir.

Hizmetlerinde şeffaflığa önem vermelidir.

Şaibelerden bu yolla uzak kalmalıdır.

 

kaşe yapımı

Başkan Soykan’ın Seçim öncesi ve bu gün itibariyle de

halkın desteğine sahip olduğu görülüyor

ancak bu güvenin desteğin  devam etmesi için

başkan Bilal Soykan’ında

sık eleyip sık dokuması gereği vardır

son söz:

BAŞKAN SOYKAN:

BİRİLERİNİN AKLI İLE DEĞİL

SOKAKTA VERİLMİŞ SÖZLERLE DEĞİL

MİLLETİN İSTEKLERİNE GÖRE KARARLAR ALIRSA 

BAŞARIYI YAKALAR

 

DİĞER YAZILAR
Sende Yorumla...
Kalan karakter sayısı : 500
Akyazılı     2019-10-19 Bilal Soykan Başkanımız çok büyük bir en kaz teslim almıştır...Bunu Akyazılı tüm Vatandaşlarımız ve üst merciler çok iyi bilirler...Akyazımızın medeni bir ilçe olabilmesi için,etrafındaki yalaka ve icraattan uzak sofralarda poz veren takımları derhal diskalife etmeli başkan yardımcılarını değiştirmelidir.!Aksi halde midesini düşünen bu kişiler uzaklaştırılmazsa biter..!
İLGİNİZİ ÇEKEBİLİR X
BU İKİ SORU DOĞRU MU?
BU İKİ SORU DOĞRU MU?
EVET OYU VEREN MECLİS ÜYELERİ
EVET OYU VEREN MECLİS ÜYELERİ